Aktions-Systemischer Berater*

Zielgruppe

Die Ausbildung wendet sich an alle, die als systemische Prozessberater* mit anderen Menschen und deren Anliegen arbeiten. Das können z.B. sein:

 

  • alle Arten von systemischen Beratern, die im arbeitsweltlichen oder im lebensweltlichen Bereich tätig sind oder dies anstreben, etwa systemische Coaches, Supervisoren, Berater, Organisationsentwickler oder Trainer
  • andere systemische Professionals, die z.B. im (sozial)-pädagogischen oder therapeutischen Feld arbeiten, oder
  • solche Nicht-Systemiker, die in ihrer Ausbildung und Tätigkeit dennoch fundiert mit den besonderen Perspektiven und Skills dieses Ansatz vertraut geworden sind (vgl. die Inhalte von Modul B), etwa manche Mediatoren oder Therapeuten.


In unseren Augen ist die Erweiterung der eigenen Methodenkompetenz durch den aktions-systemischen Ansatz für systemische Berater und Professionals besonders spannend, weil sie damit

  • eine Methode an die Hand bekommen, die Sach-, Fach- und Prozessebene in einer besonderen Weise verbindet und integriert wie das (z.B. bei der Komplementärberatung) immer wieder versucht, aber selten erreicht wurde,
  • als Berater einen wertvollen USP anbieten können und
  • für den Kunden echten Mehrwert schaffen.

 

Ausbildungsinhalte

Im Zentrum der Ausbildung steht nicht nur die souveräne Beherrschung der Methodik und der Werkzeuge für die eigenen Anliegen, sondern darüber hinaus auch die Anwendung der Methodik im Verhältnis zu Dritten (Kunden) und deren Anliegen. Dazu gehören insbesondere die Fragen, wann und wie man die aktions-systemische Methodik als Berater einsetzt, und wie man diese Arbeit dann anleitet und moderiert. Selbstverständlich werden die dazu benötigten besonderen Skills vermittelt.


Die Ausbildung zum Aktions-Systemischen Berater umfasst jeweils

 

  • das zugrundeliegende Mindset und die wichtigsten theoretischen Hintergründe
  • die notwendigen grundlegenden und spezifischen Fähigkeiten, insbesondere Soft Skills und Haltungen, sowie die Fragen, wann und wie man die aktions-systemische Methodik als Coach/Berater einsetzt, und wie man diese Arbeit dann anleitet und moderiert
  • das spezielle Handwerkszeug, insbesondere die sichere und mühelose Beherrschung verschiedener Varianten des Harmonic Action Canvas in der praktischen Anwendung als Berater.

Im einzelnen beinhaltet die Ausbildung 4 Module mit folgenden Inhalten:


Modul C1: Den aktions-systemischen Ansatz kennenlernen und sich aneignen

  • Kompakteinführung in die Systemik und Weiterführung zum aktions-systemischen Ansatz
  • Kennenlernen des Harmonic Action Canvas als zentrales Werkzeug, das die aktions-systemische Arbeit visualisiert und unterstützt
  • Die innere Struktur und Logik des Harmonic Action Canvas
  • Die stimmige Grundhaltung erarbeiten und üben
  • Einordnung in die vorhandene Methodenlandschaft (Theory U, Agile und integrative Methoden, evolutionäre Selbstorganisation)
  • Den Harmonic Action Canvas selbst anwenden für eigene Anliegen.

 

Modul C2: Aktions-systemisch arbeiten

  • Vertiefung zur stimmigen Grundhaltung und zur Kraft des Anliegens
  • Mit dem Harmonic Action Canvas an gemeinsamen Anliegen arbeiten
  • Den Harmonic Action Canvas in unterschiedlichen Themenfeldern anwenden
  • Vertiefung Haltungsarbeit: Kreativität und Imagination im Zusammenspiel mit Stimmigkeit, Wechsel zwischen Stimmigkeit und Schlüssigkeit
  • Die Arbeit mit dem Harmonic Action Canvas in Gruppen und Unternehmen/Institutionen
  • Das „1. Gesellenstück“: komplett eigenständig mit dem Harmonic Action Canvas arbeiten.

 

Modul C3: Mit dem Harmonic Action Canvas beraten

  • Mit dem Harmonia Action Canvas an fremden Anliegen arbeiten
  • Erarbeiten und üben der aktions-systemischen Beraterkompetenz (Perspektivwechsel, Verhältnis Prozessberater – Fachberater)
  • Die Kunst der Beraterhaltung
  • Als Berater kommunizieren und moderieren
  • Vertiefungsübungen zum dialogischen Kommunizieren und Moderieren
  • Einen Übungsfall mit dem Harmonic Action Canvas beraten.

 

Modul C4: Herausforderungen in der Beratung mit dem Harmonic Action Canvas meistern

  • Das bisher Erarbeitete sichern und aufbereiten
  • Schwierige Beratersituationen erkennen und meistern (z.B. Umgang mit unterschiedlichen Gruppenkonstellationen und Wertkonflikten, Neutralität, Allparteilichkeit versus Involviertheit, Empathie)
  • Die Bandbreite des aktions-systemischen Beratungsangebotes
  • Die Welt des digitalen Harmonic Action Canvas kennenlernen
  • Präsentation von Praxisfällen der Teilnehmer („2. Gesellenstück“)
  • Wie geht es nach der Ausbildung weiter?, Übergabe der Zertifikate, Abschluss.

 

Umfang der Ausbildung

Die Ausbildung ist als Intensiv-Lehrgang mit maximal 12 Teilnehmern und 3-tägigen Praxis-Workshops (Module) gestaltet, so dass intensives Arbeiten und individuelle Betreuung immer gewährleistet ist. Sie geht über ca. 8 Monate und umfasst vier dreitägige Präsenzphasen (Modulen) und drei Inkubationsphasen dazwischen. Diese wichtigen Phasen bieten die Möglichkeit, das Erlernte zu üben, zu vertiefen und sich - wenn erwünscht - auch mit anderen Teilnehmern über die Erfolge, Schwierigkeiten und sonstigen Erfahrungen auszutauschen. Die Module umfassen jeweils 25 Unterrichtsstunden à 45 Minuten ohne Pausen (24 Zeitstunden mit Pausen), also ingesamt 100 Unterrichtsstunden à 45 Minuten ohne Pausen (96 Zeitstunden mit Pausen). Für Getränke und Snacks ist gesorgt.

 
Um ausreichende Pausen und für auswärtige Teilnehmer die An- und Abreise am Tag des Workshops zu ermöglichen, ergibt sich folgender Zeitplan:

  • freitags von 10 Uhr bis 18 Uhr,
  • samstags von 9 Uhr bis 18 Uhr und
  • sonntags von 9 Uhr bis 16 Uhr.

 

Weitere Leistungen

  • Lizenz zur Nutzung des Harmonic Action Canvas als hochwertiger Posterdruck im DIN BO Format für die eigene Arbeit während der Ausbildung.
  • Alle Arbeitsmaterialien werden in einem für die Ausbildung separat angelegten Log-in Bereich zur Verfügung gestellt.
  •  Aufnahme in das Netzwerk Aktions-Systemischer Experten (NASE).
    Abschlusszertifikat.
  •  Mit der Zertifizierung erfolgt die Aufnahme in die Liste der Zertifizierten Aktions-Systemischen Berater auf www.harmonialogic.com.
  • Die Zertifizierung eröffnet den Zugang zum Harmonic Action Canvas Licence Portfolio: Gegen eine jährliche Grundgebühr können Sie Harmonic Action Canvasse als stabile Planen im DIN B0-Format “mieten“ und erhalten so die Berechtigung (Nutzungslizenz), diese zur Arbeit mit Dritten bis zum Ablauf der Mietzeit einzusetzen. Die Lizenz umfasst die Berechtigung, an einer von der Lizenz abhängigen Anzahl von Supervisionsstunden zur Anwendung des Canvas teilzunehmen.

 

Termine

Die Termine der Präsenzphasen (Module) sind für den jeweiligen Ausbildungsgang auf dieser Seite oben rechts zu finden. Mit dem Abschluss des Ausbildungsvertrags sind diese Termine verbindlich. Für den guten Ablauf der Ausbildung ist es wichtig, dass alle Teilnehmer vorab sicherstellen, dass sie zu diesen Terminen wirklich zeitlich verfügbar sind.


Im Falle unvorhersehbarer Verhinderung (z.B. Krankheit) versuchen wir individuelle Lösungen zu finden. Da die Ausbildungsmodule aber inhaltlich komplett aufeinander aufbauen, können sie nicht in einer anderen Reihenfolge absolviert werden.

 

Konditionen

Die Teilnahmegebühr beträgt EUR 4.800 zzgl. USt. (EUR 5.712) und ist 1 Monat vor Beginn der Ausbildung zu zahlen. Nach besonderer Absprache kann der Betrag auch in einer ersten Rate iHv. EUR 1.428 einen Monat vor Beginn der Ausbildung und darauffolgenden 4 Monatsraten iHv. EUR 1.071 bezahlt werden. Teilstipendien sind in besonderen Ausnahmefällen für wenige Plätze möglich. Bitte sprechen Sie uns an.


Der Ausbildungsvertrag wird Ihnen nach Eingang Ihrer Anmeldung per E-Mail zur Unterzeichnung zugesendet. Ein rechtsgültiger Vertrag kommt erst mit Eingang des unterzeichneten Vertrages bei der Harmonia Academy AG zustande.